三
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时间：2025-10-14
2025年10月13日至14日，， ，， ，，万利官网集团2025年第三季度工作总结暨表彰大会以视频形式召开，， ，， ，，集团公司领导，， ，， ，，各子公司、项目部负责人，， ，， ，，集团公司全体员工参加会议。 。 。。。。
集团副总裁刘博霖致开幕词，， ，， ，，各子公司、项目部和各部门负责人进行了工作述职；；； ；；会议表彰了内蒙华兴公司（西区）、青海万利官网公司，， ，， ，，集团经营部、综合部四个三季度优秀团队和达州宏盛公司、内蒙华兴公司（西区）两个三季度创新奖团队以及隆浩、汤玲玲等集团公司五名三季度优秀员工；；； ；；青�；；； ；；隳芄痉窒砹司嫦钅渴凳┙锥涡怨ぷ鞒晒�；；； ；；副总裁刘博霖、彭贵才、李�；；； ；；孀芙崃朔止芄ぷ鳎� ，， ，，安排部署了四季度工作；；； ；；董事长易熠作了题为《破除管理桎梏 精进精益体系 不断提升管理水平和经营效益》的总结分享，， ，， ，，提出了2025年四季度工作思路和重点工作。 。 。。。。
会议肯定了2025年三季度工作成绩。 。 。。。。大会认为，， ，， ，，今年三季度，， ，， ，，全体家人并肩作战，， ，， ，，彼此赋能，， ，， ，，在绿色转型与技术革新的浪潮中勇毅前行，， ，， ，，在高端化和智能化的道路上稳步向前，， ，， ，，新生产线建设高效运转，， ，， ，，新产业开发实现突破，， ，， ，，新技术应用再上台阶，， ，， ，，50产量、生产利润实现双超标，， ，， ，，电耗、回收率做到双进步。 。 。。。。
会议分析了2025年三季度工作存在的不足。 。 。。。�；；； ；；嵋橹赋觯� ，， ，，一些部门、管理者仍然存在标准意识有待强化、流程执行存在偏差、工作品质亟待提升、精益管理参差不齐、安全防控有待强化等问题，， ，， ，，亟需改变和提升。 。 。。。。
四季度是决胜全年的关键时期，， ，， ，，会议要求各子公司、各位家人，， ，， ，，要坚持标准化制度化，， ，， ，，树立精益思想，， ，， ，，全力推进精益管理；；； ；；要强化闭环思维，， ，， ，，筑牢执行根基，， ，， ，，全面提升工作效能；；； ；；要强化风险防控，， ，， ，，着力隐患治理，， ，， ，，深化安全文化建设；；； ；；要以“倒计时”的状态和“冲刺跑”的干劲，， ，， ，，用钢铁般的意志与担当，， ，， ，，奋力实现全年奋斗目标，， ，， ，，共同书写万利官网高质量发展的崭新篇章。 。 。。。。
